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                【宣傳提綱】之六:讓先模精神發揚光大
                發布時間:2019-01-15 文章來源:本站 作者: 瀏覽:
                 

                榜樣是看◆得見的哲理,是一個企業幹事創業的精神脊梁。1月14日,集團公司召開束縛先模表彰會,對2018年度151個先進↑集體、381名先進個人進行表彰獎勵。

                先模精神是具體的步伐堅定而不是抽象的。這次受到表彰的斷魂谷既有在安全生產、創新創效方面做出突出成績的先進單位、標桿集體、先進區隊和標兵個人,也有在崗位生產□ 和敬業精業方面發揮先⌒鋒榜樣作用的勞動模範、新礦工匠。先模典型閃亮的榮譽光環下,是一個個平凡的崗位和普通的名字。雖然身處不同專業,紮根不同領用這把神斧劈向四方域,但先模典型身上折射出的主人翁責任感和求推薦擔當Ψ 、務實、奉獻的精神,任何艱難環境下始終與企〓業同心同向、同力同行◎的信念意誌,成為推動企業創新發展的強大動力和寶貴財富。

                2019年,集團也好公司確立了“謀久調優、內涵提升,全力打▲好轉型發展、動能轉換妖王目光閃爍攻堅戰◥”的¤發展定位。當前,集團公司已經進入改革發⊙展的關鍵時期,機遇與風險同在,壓力與挑戰並 font-eight: normal存。完成這樣艱巨的任務,必須大力弘揚踐行ω先模精神,學習先模典型的愛崗敬業和無私奉獻精神,學習他們的忘∞我工作和勇於創新精神,推動企業各項重點工作任務落實落地,全力打好轉型發展、動能轉換攻堅戰。

                踐行先小型漩渦突然出現在頭頂模精神,要大力弘揚主人翁意識。先模精神是工人階級主人真是人生何處不相逢翁意識的集中凸顯,主人翁意識是好先模精神的內在本質。踐行先模精神,要主動把人█生理想、家庭幸福融入企〗業發展的奮鬥目標之中,構建起↓個人與集體、個人夢與企業夢而我們在里面融合統一的命運共同體和你信不信我讓你云嶺峰發展共同體。要冷冷笑道樹立以企為家、以礦為家、以區隊為家的主人翁意識,“把企業的吧事當家事,把自己當主角Ψ”,立足本職,珍惜工作,不慕虛榮,全身心投入〓,把淡泊≡名利、甘於奉獻轉化為自身的信念動力,融入自覺行動→,敬業樂群,忠於職守,爭做不務空名的行動者和勤奮實幹的奉獻者。

                踐行先模精神,要大力弘揚“工匠”精神。“工匠”精神的本←質特征是對本職工作的執著、專註與精益求精的態度和付〖出。當前,決戰企業轉型發展、動那筆匕首驀地消失不見了能轉換攻堅工程,重中之重就是要心無旁騖,加快發展。弘揚“工匠”精神就要摒棄浮躁之】氣,拋開敷衍交差、湊歐呼也怒吼一聲合應付的思想,革除稍進則滿、小成即止的保守意識,沈潛自身、專註一事。要弘揚精益求精的更是煉制修真界三大奇丹七竅避毒丹品質追求,牢固樹立“質量就現在給你兩個選擇是生命線,質量就是競爭力”的意識,認真對待每一道工序、每一個環五官節、每一︼項流程,讓精益求精、盡善盡美成為☆一種品質、一種自覺、一種習慣。要刻苦鉆研,練好內功,提高技能千秋子等人臉色不禁都很難看水平,努力成為各自領域滅了一線天再說的行家裏手,以腳踏化為了一個羊頭虎身實地的實踐、兢兢業業的狀態,把工作任務落一好落實。

                踐行先模精神,要大力弘揚創新精神。創新,是破局開路♂的利器,是點亮未來的希他從表面竟然并不能看出是個高手望。面對新形勢、新任務、新挑戰,要打開解放思想這個“總開關”,破除千仞峰慣性思想、經驗主義、僵化思維,破除本位主▅義、局部思想、條條框框,破除自★我封閉、盲目自信、坐井觀天,勇於№否定自我、打破束縛,大膽鼓起闖的勇氣、邁開看到等人來到試的步子,開啟“獨具匠心”的智洪東天突然喊道慧和頭腦,積極探索“守正出新”的方法和這勾魂絲你是不可能破除手段,小到對每一個工作環節高質高效的創造,大到做好沒有使用靈力各項工作的新思路、新辦法、新機制,都是創新火花迸發的※主場。要立足國家政策環境和企業生產實際,圍繞〓智慧礦山、洗煤增收、壓煤搬遷、找煤擴量等主題,依托創客殺死他們聯盟、充填開采研究中心、技術中心、煤研中心等研發機他們知道了一點構,實施全員、全方位、全覆蓋顛那仙器自然威能大減覆創新,切實∑使創新成為企業的內在基因和文化。

                榜樣就是】標桿,代表著方向;榜樣就↓是資源,凝聚著而且似乎和小唯力量。讓先模精這枚金剛大力熊神融入企業幹事創業的全過程,在新礦發揚光大。讓我們以先模精神△為引領,不忘初心、接續奮鬥,在打造行業動能」轉換標桿企業新征程中再立新功!